Podle výzkumu společnosti HayGroup, který zahrnoval přes 8 000 respondentů v České republice, na Slovensku a v Maďarsku,...
Cílem tohoto semináře je nejen porozumět důležitosti ocenění v pracovních vztazích, ale také se naučit a...
Objevte potenciál koučovacího přístupu při vedení lidí.
Pochopte možnosti koučovacího stylu...
Je přirozené, že každá organizace, podnik, firma má své specifické klima, zvláštní...
Semináře
Motivace aneb Jak opravdu fungujeme
Podle výzkumu společnosti HayGroup, který zahrnoval přes 8 000 respondentů v České republice, na Slovensku a v Maďarsku, má 48% manažerů negativní dopad na motivaci a výkonnost pracovních týmů. Odhalte vaše možnosti, jak přestat demotivovat a začít vaše zaměstnance skutečně motivovat.…
Zobrazit více →
Cílem tohoto semináře je nejen porozumět důležitosti ocenění v pracovních vztazích, ale také se naučit a provést praktické kroky, jak efektivně povzbuzení a ocenění svým podřízeným nebo kolegům v práci vyjádřit. V praxi bylo prokázáno, že je…
Zobrazit více →
Koučovací styl vedení rozhovoru
Objevte potenciál koučovacího přístupu při vedení lidí. Pochopte možnosti koučovacího stylu řízení. Vyřešte aktuální problém Vašeho pracoviště (například nefungující komunikaci). Čemu se budeme na semináři věnovat Objasníme si, co je…
Zobrazit více →
Nedoceněný potenciál firemní kultury
Je přirozené, že každá organizace, podnik, firma má své specifické klima, zvláštní atmosféru a neopakovatelnou kulturu, jinými slovy image, která se projevuje mimo jiné i ve způsobech rozhodování manažerů, v realizaci různých činností, ve formách…
Zobrazit více →
Kontakt
Ing. Jaroslav Nahodil
+420 724 715 539
Skype: nahodil
e-mail: nahodil@pruvodcepromenou.cz