Manažerský koučink

Jak na mentální zkratky manažerů

Nedávno jsem se na téma manažerského koučování bavil s jedním majitelem menší firmy. I když o koučování měl již určité povědomí, neměl zatím motivaci vyzkoušet si je na vlastní kůži. Přestože si tento člověk nebyl v dané chvíli vědom…
Zobrazit více →

Přínos firemního koučování

Přínos pro koučovaného pracovníka: posílení pocitu vlastní hodnoty a sebedůvěry lepší využití vlastního potenciálu nalezení smyslu práce a vnitřní motivace zlepšení schopnosti učit se novým poznatkům zlepšení schopnosti pracovat…
Zobrazit více →

Koučink podle ICF

Podle ICF (International Coach Federation) koučink představuje důvěryhodný vztah, který napomáhá klientovi podniknout konkrétní kroky za účelem dosažení jeho vize, jeho cíle nebo přání. Koučink využívá procesů zkoumání a sebeobjevování k…
Zobrazit více →

Proč je koučink tak oblíbený

Lidé si stále intenzivněji uvědomují svou únavu a vyčerpání z věčných musím, nesmím, rád bych, ale... Hledají něco, co by pro ně bylo smysluplné a zajímavé. Často to sami nedokáží najít, nebo pokud to najdou, nevědí jak toho dosáhnout,…
Zobrazit více →

Etický kodex kouče

Etický kodex ICF (International Coach Federation) Část první: Definice koučinku Sekce 1: Definice Koučink: Koučink je partnerství s klienty v procesu, který je tvůrčí, podporuje nové nápady a inspiruje je k maximálnímu využití jejich osobního a profesního potenciálu.…
Zobrazit více →